126的數位影響力

最近面試，總遇到年輕人告訴我，我很想做社群媒體，我知道這是趨勢，但是，我不想只當個小編！(我的OS：天啊！難道小編的職稱改成社群文案創意，你會更開心嗎？ )

我真的覺得很莫名其妙，為什麼小編會被貶低成這樣，我誠實地說，我是很專長於訂定整體傳播策略，但落到形成社群文字，我真的不行！這只有小編有這種功力．如果我們這些空有簡報檔案的人，沒有小編的文字功力，再多的簡報檔案都只會在『我的電腦』而沒人按”讚”

在我心中，小編的地位就是品牌執行者，能把品牌想傳達的意念，準確地讓消費者感受到；而且從以下三個構面來看，他的地位，已經逼進文案創意了，

       1.     角色定位：

在廣告公司的編制中，策略規劃者只能將前端的定位分析做好，視覺和文案，就有賴創意人員作具像化的呈現，促進行動；社群經營也是一樣，我們相當有賴小編們，幫我們形成讓消費者有感的符號(文字及圖像)，促進互動．

 2.     流程面：

在專案執行的過程中，創意是策略的下游，而製作團隊則是創意的下游；小編也是，小編是根據粉絲團定位和品牌經營策略，落成社群文案，差別在於，常常製作團隊就是他一人，所以才會感覺到他是生產鏈的最後一環．

 3.     反應時間：

小編跟文案創意最大的差別，就在反應時間；由於廣告預算大，所以針對一個品牌，需要用較多的時間，精粹出適合的文案；而小編就不同了，用一周五篇來計算，一整年要精粹出260則文案，而且有時要因應時事做調整．就這點來說，我覺得小編的時事嗅覺可能要更敏銳．

因此，從這三點來看，你還覺得小編只是個寫寫文章的小職位嗎？在我眼中，他是品牌執行者，他是我們跟消費者的最後一段橋樑，沒了他，整個橋都白搭了！

因此，小編們，請重新想想自己的工作、並重視自己的工作，別再妄自菲薄！而各位有意從事社群行銷的朋友們，請重新思考小編這份差，生產線的終點不代表身份卑微，只有當你把它做糟了，那，才是真的卑微．